I motiveringen står det att Maria Risthammar har genomfört ett utvecklingsprojekt som har gjort skillnad för elevernas lärande. Hon har arbetat systematiskt över tid och har utvecklat, initierat och organiserat en stödjande miljö för utbildning, tillsammans med sina medarbetare.
– Det känns fantastiskt och det är en ära att få denna utmärkelse. Det blir ju ett kvitto på ett gott arbete som har pågått i flera år och som fortfarande pågår, säger Maria Risthammar.
Maria började arbeta på Ekkälleskolan för fem år sedan. Mitt i en turbulent tid på skolan. När hon kom till sin nya arbetsplats införde hon en vision om att vara en skola där alla får lyckas. Vilket gäller både elever och personal. Att skapa förutsättningar för arbetsglädje och ett hållbart arbetsliv är en stor drivkraft för Maria.
– För att må bra på sitt arbete är det viktigt att känna meningsfullhet, delaktighet, kreativitet och engagemang. Arbetsglädje leder till mindre personalomsättning, vilket i sin tur leder till högre kvalitet och god stabilitet i verksamheten, säger hon.
I prispotten till Årets rektor låg bland annat licenser för matematikprogram och ett bokpaket till skolan. Samt en check på 55 000 kronor.
– Vinstpengarna tänker jag att vi ska använda till hela personalgruppen och i form av någon intressant föreläsare med fokus på arbetsglädje och vi-känsla, säger Maria.
Nu fortsätter arbetslaget på Ekkälleskolan att förbättra verksamheten genom att bland annat utveckla det tvålärarskap som Maria har infört, som innebär att det alltid finns två lärare i varje klassrum.
– Vi kommer också fortsätta att utveckla samverkan mellan skola och fritids, säger Maria.
Text: Sofie Berlin
