– Det känns jätteroligt att få vara med och bygga upp digitaliseringsförmågan ihop med gänget i staben och verkligen skapa förutsättningar för Linköpings kommuns digitala transformation, säger Petter Brusling.
Idag arbetar Petter som digitaliseringschef i Kinda kommun. Tidigare har han bland annat arbetat som verksamhetsarkitekt på Tekniska verkens dotterbolag Bixia. Han har också jobbat på Saab i olika roller i omkring tio år.
En viktig erfarenhet som han tar med sig är vikten av samverkan mellan olika delar i verksamheten för att lyckas med utvecklings- och digitaliseringsarbetet. Och han ser fram emot att fortsätta arbeta i en kommun.
– Större delen av mitt yrkesliv har jag jobbat inom det privata. Det jag upplever som den stora skillnaden är att kommunal verksamhet inte bedriver utveckling och digitalisering för att tjäna mer pengar. Man gör det för att skapa andra värden, det är positivt.
Nybildad stab
Som digitaliseringschef blir Petter Brusling också enhetschef för Digitalisering och IT-styrning i Kommunikations- och utvecklingsstaben. Staben bildades i augusti genom att de tidigare kommunikations- och digitaliseringsstaberna gick samman. Den nya staben har tre enheter: Planerad kommunikation, Nyheter och media samt Digitalisering och IT-styrning.
Maria Ottosson, kommunikations- och utvecklingsdirektör, är övertygad om att Petter har en profil som passar väl för att vara digitaliseringschef för Linköpings kommun.
– Vi har en rad utmaningar framför oss där vi behöver använda den nya tekniken tillsammans med andra verktyg för att skapa möjligheter att utveckla verksamheten. Vi vet att en förändrad befolkningsutveckling, kompetensbrist och förändrade ekonomiska förutsättningar innebär att vi måste ta nya steg.
Skapa nyfikenhet
Maria Ottosson säger att Kommunikations- och utvecklingsstabens roll handlar om att stötta och skapa förutsättningar för kärnverksamhetens utvecklingsarbete.
– Dessutom är det viktigt att skapa nyfikenhet och en positiv känsla för utveckling hos våra chefer och medarbetare. Om vi ska lyckas måste så många som möjligt vilja vara med.
I det arbetet menar Maria Ottosson att Petter Brusling får en viktig roll i att arbeta nära verksamheterna och beskriva digitaliseringens möjligheter på ett begripligt sätt.
– Jag ser fram emot att sätta igång arbetet tillsammans med Petter och övriga chefer och medarbetare i vår nybildade stab.
Text: Per Conning
